Sobre nosotros
Zhejiang Kunhong New Material Co., Ltd.
Es un sino-taiwán, empresa conjunta, I + D integrando, diseño, fabricación y venta de un nuevo material compuesto de plástico de madera verde y ecológico, y también es una empresa modelo clave de la economía circular nacional junto con la conservación de los recursos. Apuntando al bienestar material y espiritual de todos los empleados y restaurar la armonía entre humano y naturaleza, nuestra empresa ha prestado gran atención en la innovación de calidad y la construcción de un nuevo modo económico de reciclaje de ecología.
Visión
Convertirse en una empresa líder en la industria de plástico de madera, para promover el desarrollo sostenible de la industria y contribuir a la construcción de un mundo verde y bajo en carbono.
Misión
Proporcione a los usuarios productos de plástico de madera más rentables, reduzca la deforestación, reduzca la contaminación ambiental, permita que el mundo use más productos WPC, menos deforestación, ¡pero también el mundo más verde!
Fuerza de fábrica
Con el capital registrado de 7 millones de dólares, nuestra planta cubre un área de más de 20000 metros cuadrados, más de 40 líneas de producción y una capacidad anual de productos de más de 20000 toneladas, el volumen de ventas ha superado los 20 millones de dólares estadounidenses.
Desarrollo histórico
2017
La compañía se estableció formalmente el 9 de enero, con un capital registrado de USD 1.4 millones, y Peng Yongxian como representante legal. En el mismo año, la compañía estableció una base de producción a gran escala en el distrito industrial de Yishida, el condado de Anji, que cubre un área de más de 10 acres, con una capacidad de producción anual de 8, 000 toneladas, y tenía más de 20 líneas de producción en ese momento.
2020
El 4 de junio, la compañía se sometió a una serie de cambios, incluido el cambio de residencia desde la aldea de Yishida, la calle Dipu, el condado de Anji a la zona nacional de demostración de la industria de Anji Bamboo, la ciudad de Xiaofeng, el condado de Anji, la ciudad de Huzhou, la provincia de Zhejiang, tan bien como el cambio de participantes y la proporción de la contribución de capital. La compañía ha reunido a varias élites que han participado en la industria durante más de 15 años en el hogar y en el extranjero, y la tecnología central creada e investigada por años de artesanía, y se ha convertido en una unidad de formulación estándar y estándar de la industria nacional. La compañía produce 'Ecotechwood' 'Ecotechwood' que ahorra energía verde con energía ecológica, que ahorran nuevos productos de madera ecológicos, más del 90% exportados en el extranjero, los productos se exportan al Reino Unido, Francia, Alemania, Italia, España, Países Bajos, Suecia, Australia, Corea del Sur, Japón, Argentina, México, Thoilandand y otros países, Japón, Argentina, Thailandand, y más de 40 países, y más. Los clientes incluyen Home Depot Group, Andaya Group, B&Q y otros materiales de construcción.
2020- ahora
Due to the expansion of production capacity, the company has built a new plant of 48,000 square metres, an office building of 5,100 square metres, as well as dormitory buildings, roads and other infrastructures, and added more than 100 sets of equipment such as extruders, granulators, mixers, etc., to form a production scale of new decorative materials with an annual output of 50,000 toneladas de materiales nuevos, incluidos WPC, pisos de PVC de todo tipo, tablas de esgrima, paneles de pared, etc. El valor de salida anual alcanza más de 14 millones de dólares estadounidenses.
Nuestros certificados
CE, ISO9001, ISO14001, SGS, FSC, Intertek
Valores centrales
Honestidad
La compañía defiende el concepto de integridad basado en el proceso comercial El enfoque en la credibilidad, ya sea para cooperar con los clientes o tratar a los proveedores y otros socios, se adhieren al principio de buena fe, para ganar el mercado y el reconocimiento del cliente de buena fe.
Innovación
Aumente constantemente el desarrollo e innovación de productos, en los productos de madera y plástico, la investigación tecnológica y el desarrollo de la inversión continua, con una serie de certificados de patentes, de modo que la compañía mantiene una posición de liderazgo en tecnología, desarrollo empresarial impulsado por la innovación.
Apertura e inclusión
Cooperamos activamente y nos comunicamos con empresas nacionales y extranjeras en las mismas instituciones de investigación de la industria y científicas, absorbemos la experiencia avanzada de tecnología y gestión, y mejoramos el nivel internacional de la empresa.
Alta calidad
Insistir primero en la calidad, centrarse en el control de calidad del producto, desde la compra de materias primas hasta el monitoreo del proceso de producción, hasta las pruebas de productos terminados, el establecimiento de un sistema de control de calidad estricto, se compromete a proporcionar a los clientes productos de plástico de madera de alta calidad.
Trabajo en equipo
La compañía se enfoca en cultivar el espíritu de trabajo en equipo de los empleados, en producción, I + D, ventas y otros aspectos, alienta a los empleados a colaborar entre sí, apoyarse y trabajar juntos para completar la tarea de trabajo, para lograr el objetivo general de la empresa.
Aprendizaje y crecimiento
Proporcionar a los empleados oportunidades de aprendizaje y crecimiento, alentar a los empleados a mejorar continuamente sus habilidades profesionales y su calidad general, a través de capacitación interna, aprendizaje e intercambio externos, etc., para ayudar a los empleados a lograr una mejora de autoestima.
Nuestras exposiciones
Persiguemos un desarrollo común con clientes y socios, a través de la provisión de productos y servicios de alta calidad, y clientes
establecer relaciones cooperativas a largo plazo y estables, para lograr un beneficio mutuo y una situación de ganar-ganar
Actividades de equipo
Estamos orientados a las personas, prestamos atención a las necesidades e intereses de los empleados, y brindamos a los empleados un buen ambiente de trabajo.
y beneficios de bienestar, como exámenes físicos de los empleados, viajes, beneficios de vacaciones, etc.
